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viernes, 18 de diciembre de 2009

La Renta Agraria en 2009 se sitúa en 23.233,1 millones de euros en su primera estimación

La Renta Agraria en términos corrientes por Unidad de Trabajo Anual (UTA) se estima que ha disminuido el 1,5 por ciento. Este mismo ratio, expresado en términos constantes, supone un descenso del 1,6 por ciento, mientras que en la media de los 27 países pertenecientes a la Unión Europea dicha disminución es del 12,2 por ciento

18/12/2009
El Subsecretario de Medio Ambiente y Medio Rural y Marino, Santiago Menéndez de Luarca, ha presentado hoy la primera estimación de las principales cifras económicas del sector agrario en el año 2009, que se caracterizan por el hecho de que la primera estimación de la Renta Agraria en términos corrientes presenta un valor de 23.233,1 millones de euros. Dicha Renta Agraria expresada por Unidad de Trabajo Anual (UTA), se estima que ha disminuido el 1,5 por ciento en términos corrientes y un 1,6% en términos constantes. Frente a este ultimo dato, la media de la Unión Europea se ha situado en 2009 en un  -12,2%.

La producción vegetal experimenta un descenso en valor del 11,8%. Dicha variación está motivada por una disminución tanto en precios como en volúmenes recolectados. Se han producido reducciones en cantidad en cereales, frutas, aceite de oliva y vino y mosto; se incrementan plantas industriales y hortalizas. En precio, se observan descensos de patata, plantas industriales, aceite de oliva, cereales y plantas forrajeras. Estas caídas se ven compensadas en parte por el comportamiento de la producción hortícola, flores y plantas de vivero que experimentan un aumento en valor del 7,4 %.

La Producción Animal disminuye en valor el 9,1%, como consecuencia del descenso de los volúmenes producidos y comportamiento mixto en la evolución de los precios. En cantidad destacan los descensos en bovino y ovino-caprino, aves y porcino. En precios se aprecian incrementos en bovino, ovino-caprino y huevos y descensos en la leche.

Este comportamiento de las producciones se ve compensado en parte por una disminución del valor de los consumos intermedios y por el total de las subvenciones recibidas por el sector, que han aumentado un 1,4% respecto del ejercicio anterior, suponiendo un montante de 7.021,4 millones de euros, que representan el 30,2% del valor de la Renta Agraria.

En el conjunto de los países de la Unión Europea se aprecia un descenso  generalizado y tan sólo cinco países muestran comportamiento positivo de renta agraria en términos corrientes: Reino Unido (14,0%), Malta (10,4%), Chipre (3,5%), Finlandia (2,7%), y Grecia (2,3%). Por el contrario se han producido fuertes caídas en países de gran peso en la agricultura europea como: Italia (-24,4%), Alemania (-21,0%), Francia
(-20,7%), Países Bajos (-15,5%) o Polonia (-12,7%). Todo ello determina que el valor de la renta agraria en términos corrientes haya descendido un 12,8% para el conjunto de la UE 27.

Los datos presentados corresponden a la primera estimación de los principales indicadores de la Renta Agraria del año 2009. Dicha estimación se realiza de acuerdo con la reglamentación comunitaria a finales de noviembre. EUROSTAT difunde hacia el 20 de diciembre un resumen de resultados en su publicación "Estadísticas en breve". A finales de enero de 2010 se realiza una segunda estimación.

El cálculo de los mencionados indicadores agrarios se elabora siguiendo la metodología armonizada del Sistema Integrado de Cuentas Nacionales de la Unión Europea, aplicable en todos los estados miembros.

El otoño 2009 ha sido muy cálido y húmedo en la Comunidad Valenciana.

Según los datos de la Agencia Estatal de Meteorología



Valencia, 18/12/2009
La precipitación media estimada ha sido un 30% superior a lo que se considera normal, y la temperatura media estimada 1.3ºC más cálida que el promedio del periodo de referencia 1971-2000. La precipitación media en la Comunidad Valenciana en el año 2009 ha sido de 234 l/m2, que es un 30% superior al valor que se considera normal en un año en la Comunidad Valenciana, aunque ha habido una gran diferencia entre las comarcas litorales y las de interior. Mientras que en comarcas de interior de Valencia y Castellón el otoño ha sido seco o muy seco, en la provincia de Alicante, sur y este de la de Valencia, y litoral sur de Castellón, el otoño ha sido húmedo o muy húmedo, debido a las precipitaciones torrenciales de la última decena de septiembre.

Para darse una idea del peso que han tenido las precipitaciones torrenciales de septiembre en el balance del año, en la ciudad de Alicante, por ejemplo, la precipitación en 10 días de septiembre ha sido dos tercios del total de todo el año 2009, y el 95% del acumulado en el otoño. El otoño de 2009 ha sido más seco que los dos anteriores, pero más húmedo que los otoños de 2004, 2005 y 2006.

En cuanto a la temperatura, la estación ha sido muy cálida, con el mes de noviembre
extremadamente cálido (el más cálido de la serie de referencia). Ha sido el tercer otoño más cálido desde 1970, sólo por detrás del otoño del año 1983 y del del año 2006, que es el más cálido del que se tienen datos.

El antifaz, prenda estrella de la colección de Navidad de Little Kiss

HOT es el nombre de esta sensual colección en la que el morado sustituye a los colores tradicionales




Valencia, 18/12/2009
 El antifaz se ha convertido en la prenda fetiche de la nueva colección que Little Kiss presenta para estas navidades. La máscara se combina con sujetadores, braguitas, tangas y un corselette con liguero en la miniserie bautizada como HOT. Una familia, que como su nombre indica, es picante, sensual y responde a una tendencia en alza: la venta de corsetería y lencería sexy sigue ganando enteros en el mercado. Y no sólo en España, Reino Unido registra un aumento espectacular en la demanda de este tipo de conjuntos desde que las mujeres pasan más tiempo en casa debido a la crisis. Motivo por el cual eligen prendas más atrevidas y especiales para disfrutar en la intimidad del hogar.

El morado sustituye al rojo y al negro
La Navidad, además de ser menos recatada, también ha dejado de ser blanca. Al menos en lo que a ropa íntima se refiere. El color de la temporada, el morado, traspasa la línea de la moda exterior y se cuela en los interiores. Esta es la lectura que hace Little Kiss de la tendencia cromática en ropa interior; ya que el rojo (heredada de Italia) o el negro (color por el que se decantaba una gran cantidad de mujeres para coordinar con sus vestidos de Nochevieja) han dejado paso al color que representa la magia y el misterio. Este año se lleva el morado, el color que -según una encuesta- prefiere el 75% de los niños antes de la adolescencia. En la antigua Roma, sólo la más alta autoridad podía lucirlo en sus prendas y accesorios. En occidente simboliza riqueza, sofisticación e inteligencia.




Toribio: “Fomentar el espiritu emprendedor es la clave para que las empresas familiares puedan superar con éxito la situación actual”.

El Director del IESE Madrid imparte una conferencia organizada por el IVEFA y AVE




Valencia, 18/12/2009
“ Fomentar el espíritu emprendedor es la clave para que las empresas familiares puedan superar la difícil situación que estamos atravesando”, subrayaba el profesor Toribio, director del IESE Business School en Madrid, en la conferencia que pronunció en Valencia durante un acto organizado conjuntamente por el Instituto Valenciano para el Estudio de la Empresa Familiar –IVEFA-, y la Asociación Valenciana de Empresarios –AVE-.

El contertulio del programa Economía a Fondo de CNN+ aseguraba que lo peor ha pasado ya, pero a España le esperan todavía etapas duras “la economía mundial tocó fondo a finales del segundo trimestre, y los datos publicados señalan un débil crecimiento, pero no sabemos cuándo va a empezar a remontar España, y no es previsible que el primer semestre de 2010 vaya a ser muy halagüeño”

En materia de empresa familiar, Toribio aseguraba ante los más de 120 asistentes al acto, que la asignatura pendiente sigue siendo la formación “formación no sólo en la administración de las empresas, sino en el desarrollo de las actitudes y habilidades que nos permitirán gobernar la empresa familiar”. En este sentido, subrayaba que es importante que las empresas familiares estén profesionalizadas “gracias a la labor que realizáis los Institutos de Empresa, como el IVEFA o la Comisión de Empresa Familiar de AVE, se ha avanzado mucho en ese sentido, pero todavía es necesario un esfuerzo más para entender que la empresa debe seguir su curso, ya sea en manos de la familia empresaria, o en manos ajenas”.

En otro orden de cuestiones, Juan José Toribio señalaba que el talón de Aquiles de España sigue siendo la creación de empresas, la situación del mercado laboral, y la presión fiscal “por tanto, es necesario que abordemos determinadas reformas estructurales encaminadas a realizar una reforma laboral para tratar de reducir la tasa de desempleo con la que contamos actualmente, un reforma en el sistema tributario que pasaría por incrementar el IVA y reducir el impuesto de Sociedades, o abordar la reforma del sistema educativo, entre otros”.

“Mientras tanto –añadía Toribio- a las empresas familiar os queda continuar innovando, tratar de anticiparos y adaptaros al cambio, y desarrollar y retener el talento en vuestras empresas”. En este sentido, presentó un decálogo de sugerencias para la gestión actual: 1. Valorar las tendencias (post-crisis) de la sociedad y el mercado. 2. Prevenir los efectos de las “exit strategies”: subidas,impuestos y tipos de interés. 3. Mantener: cash o activos muy líquidos o fuentes saneadas de financiación. 4.Consumidor más sensible a precios. 5. ¡Cobrar es más importante que vender! 6. Exportar y/o invertir en el exterior: recuperación española más lenta. 7. Mantener ajustes en costes 8. Ajustar la plantilla, pero retener el personal cualificado. 9. Liderar ¡con el ejemplo!. 10. Toda crisis genera oportunidades que no vuelven a presentarse.

El Director del IESE Madrid, finalizaba su intervención con un mensaje de optimismo “hemos pasado ya la fase de pánico empresarial, el horizonte está lleno de dificultades, pero son muchos los indicios que hacen pensar que vamos a ser capaces de encontrar y restablecer el equilibrio necesario para superar esta situación”.


ANECOOP arranca la campaña citrícola con un aumento del 75% en el precio de la clementina para el agricultor

La cooperativa líder en exportación hortofrutícola española es propietaria en exclusiva de una nueva variedad de clementina precoz




Valencia, 18/12/2009
La principal empresa de comercialización de frutas y hortalizas del Mediterráneo inicia una nueva campaña citrícola con buenas perspectivas comerciales y sobre todo, con buenas liquidaciones para el agricultor. A tres meses del comienzo de campaña, el precio de las clementinas se ha incrementado un 75% sobre la campaña anterior y un tercio más que hace dos años. El precio de las naranjas también ha aumentado un 65% respecto al del año anterior y supera casi en un 20% a la liquidación obtenida hace dos años.  

Anecoop ha anunciado la propiedad en exclusiva de una nueva variedad de clementina: “Clemensoon”, la mejor variedad de clementina precoz que se conoce en la actualidad, la de mejor calibre y la de mayor calidad organoléptica y de piel.  Con esta nueva variedad, mutación de la tradicional Oronules, producida por los socios de Anecoop y comercializada también en exclusiva, la empresa ha depositado altas expectativas de rentabilidad por su capacidad de alargar el calendario de esta fruta y dar mayor satisfacción a los consumidores.

Este año hay fluidez en el mercado. Se demandan cítricos y se pagan a precios razonables. La menor producción por causas agronómicas, la buena calidad de la fruta, la recuperación de la demanda europea, la falta de producto al inicio de campaña, procedente de países como Sudáfrica y Argentina junto con la prevención de la Gripe A, han influido en un balance positivo en los tres primeros meses de campaña. A Diciembre de este año, la cifra global de comercialización de Anecoop es de 145.000 toneladas, sólo un 1,4% por debajo del año pasado. La comercialización de cítricos ha ascendido a 103.000 toneladas y los precios que recibe el agricultor se han incrementado notablemente.  

José María Planells, Director General de Anecoop, afirma: “Esta nueva campaña debería reforzar la postura de quienes valoran como primer atributo el ejercicio generalizado de una comercialización de calidad. Nuestro reto ahora es poder mantener el nivel de ventas hasta el final de la campaña y que repercuta de forma positiva en el agricultor”.

Para el Presidente de Anecoop, Juan Safont, “Estamos en el inicio de campaña y resulta difícil saber realmente cómo va a evolucionar el mercado pero para Anecoop numerosos factores pueden influir en los resultados de una manera positiva, por ejemplo una buen previsión y planificación en campo. Si hay menor volumen de fruta y cambios en el calibre, realizamos antes una segmentación de mercados  para analizarlos y adecuar oferta y demanda”. En su opinión es fundamental también “evolucionar hacia un modelo de cooperativismo dimensionado y competitivo que permita hacer una defensa eficaz de las rentas”.


En este sentido, Anecoop está incrementando sus esfuerzos para acelerar procesos de concentración y modernización que permitan hacer frente a los factores endógenos de la crisis. El último paso ha sido la creación a finales de noviembre de una Plataforma de Hortalizas junto con tres cooperativas de Almería con el objeto de concentrar producto y comercialización. Con esta iniciativa, la nueva plataforma prevé mejorar sus resultados comerciales y la rentabilidad de las explotaciones de sus socios cooperativistas, conseguir una mayor notoriedad de las marcas de Anecoop y una mejor implicación de sus filiales en el extranjero con el proyecto.

Otros ejemplos han sido la puesta en marcha en 2002 del Grupo Empresarial Anecoop con el objetivo de crear un grupo capaz de funcionar como una sola empresa en cuanto a su gestión, pero manteniendo la independencia social de sus miembros. El Grupo Empresarial está hoy plenamente consolidado e integra 16 cooperativas. Su peso específico dentro de Anecoop ha representado en la campaña 2008-2009 un 30% del volumen de comercialización y un 30% de la facturación. Asimismo, destaca el nacimiento del Grupo Persimon de Anecoop, un grupo monoproducto que tiene el objetivo de concentrar la oferta de Kaki Persimon para reafirmar y mantener la posición de liderazgo de este producto en Europa.

Anecoop, constituida por 87 cooperativas y 150.000 socios, cuenta con una estructura de 16 empresas distribuidas por toda Europa. Recientemente ha incorporado una nueva filial al grupo con la puesta en marcha de Agrikoop en Moscú, con el objetivo de potenciar el mercado ruso, en el que Anecoop ya tiene una importante red de clientes.

Datos de la campaña 2008/2009
Anecoop cerró la campaña citrícola 2008/2009 con un volumen de exportación de cítricos de 329.000 toneladas, un 27,8% más que en el año anterior, un incremento importante teniendo en cuenta que a nivel nacional, el volumen exportado creció un 11%. En esta campaña Anecoop representa el 9,8% en el global de las exportaciones españolas (10,8% en naranjas y mandarinas). La cifra global de comercialización de Anecoop, integrando el resto de frutas y hortalizas exportadas, alcanzó las 672.000 toneladas, un 19% más que el año anterior, lo que supuso una cifra de facturación aproximada de 450 millones de euros. Los cítricos en su conjunto registraron un descenso del 36% a nivel de precios respecto a la campaña anterior, sin embargo hubo variedades como Hernandina, Clemenvilla y Ortanique, cuyo valor estuvo por encima del 80% respecto al año anterior.

AVE propone los pilares del nuevo modelo de desarrollo económico valenciano

La Asociación Valenciana de Empresarios pide que los políticos y la sociedad civil trabajen juntos para mejorar la situación 

Diego Lorente, Director General de AVE, y Francisco Pons, Presidente de AVE

Valencia, 18/12/2009
La Asociación Valenciana de Empresarios, AVE, está integrada por un centenar de empresarios de Castellón, Valencia y Alicante que, al frente de sus respectivas empresas, facturan el 28% del Producto Interior Bruto de la Comunidad Valenciana.  Conocedores de la actual situación de crisis y con la intención de aportar propuestas para la mejora de nuestro bienestar como sociedad, han propiciado la elaboración de un documento que pretender colaborar para asentar los pilares del nuevo modelo de desarrollo económico valenciano. Este documento, “que no pretende ser dogmático” según apuntaba el Presidente de AVE, Francisco Pons, ha sido ya entregado al Presidente de la Generalitat, Francisco Camps.

El líneas generales, y siguiendo los argumentos desgranados por Francisco Pons, el documento propone "rediseñar el modelo económico para seguir elevando el nivel de los valencianos". Y para conseguirlo, sería necesario el trabajo conjunto de "empresarios, trabajadores, universidades, sociedad civil y políticos" con el fin de conseguir "una economía más competitiva, equilibrada, sustentada en el conocimiento y sostenible".

El documento parte de la necesidad de “rediseñar el modelo económico para seguir elevando el nivel de bienestar de los valenciano” y propone, como pilares fundamentales de desarrollo "el desarrollo industrial; el sistema logístico-portuario de la Comunitat; el aprovechamiento racional de las ventajas naturales y de localización; la educación, salud y seguridad; un sistema financiero sólido y comprometido y sociedad civil, liderazgo y colaboración".

Las reformas indispensables y previas a cualquier estrategia de desarrollo pasan por “alcanzar sólidos Pactos de Estado en educación, reforma del mercado laboral, reforma fiscal, modelo energético, eficacia y eficiencia de la administración pública y cumplimiento de la Ley de Financiación de partidos Políticos. Además, es necesario dignificar la figura del empresario y valorar su rol estratégico, rebajar el nivel de crispación política y prestigiar la Política y recuperar la ética y los valores”.

El Presidente de AVE mantiene la necesidad de ser más realistas  y la necesidad de trabajar juntos para salir de la actual situación económica, aportando cada uno lo que pueda y sin esperar ayudas extras de los gobiernos central o autonómico porque el déficit público no tiene un carácter ilimitado. Según Francisco Pons, "no hace falta más dinero para salir adelante. Es necesario, eso sí, orientar los fondos actuales para hacer bien las cosas, invirtiendo donde realmente sea necesario”.

En el futuro, la Comunidad Valenciana estará afectada, como ya lo está de hecho, por la globalización, y AVE propone una clara apuesta por potenciar todas las posibilidades de desarrollo que aportan el Arco Mediterráneo y los movimientos demográficos. Según Popas, la Comunitat tiene un"nivel medio" con un gran potencial "para formar parte de las tres regiones líderes que pueden liderar el desarrollo de España" junto a Barcelona y se unirá a Barcelona o Madrid.

¿Trogloditas sin Internet?

SEGÚN UNA ENCUESTA REALIZADA ENTRE 2.075 PERSONAS 

Madrid, 18/12/2009
La red de blogs Ocio Networks, que cuenta con más de cinco millones de usuarios, ha elaborado por primera vez un Estudio de Hábitos de Internet, en el que se ha entrevistado a 2.075 españoles. Uno de los apartados de esta encuesta analiza el papel que desempeña Internet en nuestro día a día y un 90% de los internautas españoles coincide en que les ayuda a estar mejor informados, independientemente de las diferencias por edades.

Otro alto porcentaje de usuarios, un 85,3%, está de acuerdo en que la Red ayuda a su formación, encontrándose esta opinión ligeramente menos extendida entre los menores de 16 años y los mayores de 50. Por otro lado, con cifras que superan el 70%, los internautas de nuestro país señalan que Internet es un medio imprescindible en el día a día, así como una herramienta básica en el trabajo. En relación a esta última valoración, hay que destacar que son los jóvenes entre 21 y 30 años quienes consideran en mayor proporción que la Web constituye un instrumento laboral muy importante.

Para finalizar, con porcentajes menos consensuados, aunque también por encima de la media, los entrevistados  apoyan que Internet resulta adictivo y que se trata de una herramienta que sirve de ayuda en las relaciones sociales. Ambas afirmaciones son mayormente compartidas por los más jóvenes, quienes se sienten más identificados con la función social de la Web desarrollada estos dos últimos años con la aparición de las redes sociales.

Según Alejandro Suarez Sánchez-Ocaña, director general de Ocio Networks, “Internet ha traspasado el mundo del ocio y del negocio, convirtiéndose en una herramienta de comunicación imprescindible para quienes la utilizan. Ha reducido el uso del teléfono (voz) y, a medida que avanza en soportes móviles, tiende a minimizar otras vías de comunicación relativamente nuevas, como el SMS, que está condenado a medio plazo a desaparecer como lo conocemos ahora.”

Suárez añade que “sin ningún género de dudas, Internet no sólo está mejorando la comunicación, sino muy especialmente el acceso a la información, que no sólo se busca, sino que también puede ser intercambiada y recomendada por un tercero. La revolución formativa y educativa que supone la educación 2.0 hace que el aula no sea el sitio indicado para el aprendizaje, sino que se traslada con el alumno a cualquier punto dondetenga conexión para poder enviar y recibir estímulos de compañeros y profesores. La capacidad de recepción de estímulos en el hogar dispara las capacidades de aprendizaje.”

Pequeñas diferencias según los hábitos de navegación 
Existen pequeñas diferencias de apreciación en el papel que desempeña Internet diariamente en función de los distintos hábitos de los usuarios. De este modo, aunque la percepción de este medio entre los usuarios y no usuarios de redes sociales es bastante similar, existen pequeños matices que los distinguen, por ejemplo, los usuarios de redes sociales consideran la Web ligeramente más adictiva, aunque donde sí existen diferencias significativas es en la percepción de Internet como medio que ayuda a las relaciones sociales –así lo afirma un 60% de los usuarios de redes sociales frente a un inferior 51,3% de quienes no pertenecen a ninguna- o como herramienta básica en el trabajo –apoyado por un 73,1% de los internautas que forman parte de alguna red social frente a un 66% de los no usuarios de redes sociales-.

Asimismo, la compra de forma frecuente a través de la Web conlleva diferencias significativas en la consideración que tienen los usuarios de Internet. Un 89,8% de quienes compran al menos una vez al mes a través de la Red afirma que ésta les ayuda en su formación, un 83% dice que es imprescindible en su día a día y un 77,1% considera la Web un instrumento básico en su trabajo frente a un 83%, un 71,9% y un 68,6% respectivamente de los compradores no habituales por medio de Internet y que opinan de la misma forma.

Por último, quienes se conectan a Internet a través del móvil perciben la Red como un elemento fundamental, básico y de ayuda en mayor medida que quienes no lo hacen. Así, quienes usan el teléfono móvil para navegar por la Web afirman que Internet les permite estar mejor informados, les ayuda en sus relaciones sociales, es imprescindible en el día a día y en el trabajo y complementa su formación en mayor medida que quienes no acceden a través del mismo.

Sobre Ocio Networks
Ocio Networks SL es una empresa de capital español, dedicada desde su creación en enero de 2007 a la explotación de blogs comerciales, consultoría, publicidad y desarrollo de negocio digital dentro del ámbito de la web 2.0. Han creado y explotado publicitariamente sus propias publicaciones auditadas por Nielsen NetRatings y certificadas por OJD/Introl bajo la marca Red de Blogs de Ocio Networks.

La red de blogs se crea como una respuesta del viejo Internet 1.0 del que provenía a la web 2.0. Así, Ocio Networks consiste en una red de contenidos temáticos para dar respuesta a un nuevo tipo de usuario, más de nicho, más y mejor segmentado y con otras necesidades, como las de interactuar y no ser un usuario pasivo.

En estos momentos, la red cuenta con 40 blogs sobre distintas temáticas especializadas y ha alcanzado los 5,4 millones de usuarios únicos mensuales. Alejandro Suárez considera que este tipo de publicaciones diarias son el futuro de las revistas técnicas de papel, por lo que apuesta por adelantarse y posicionarse en el sector.

Uno de sus grandes hitos reside precisamente en haberse posicionado como expertos en web 2.0, realizando labores de consultoría sobre Internet y adaptación al medio para algunas de las principales multinacionales con sede en España, Latinoamérica y Estados Unidos. Así, Ocio Networks se ha convertido en una solución global con presencia y ventas internacionales, de hecho, un 40% de la facturación proviene de fuera de España, de países tan diversos como Alemania, Francia y Estados Unidos.

Para el 2010, Ocio Networks prevé cerrar con un 200% de crecimiento en tráfico y un 250% de incremento de los ingresos.

Más información: 
- http://www.ocio.net
- http://www.alejandrosuarez.es

jueves, 17 de diciembre de 2009

El sector de la discapacidad se moviliza ante los incumplimientos de la Generalitat Valenciana

Valencia, 17/12/2009
Convocada por COPAVA (Coordinadora de Centros Ocupacionales de la C.V.) y los sindicatos UGT y CCOO, tendrá lugar el viernes 18 de diciembre de 2009 a las 11:30 h. una concentración, autorizada por la Delegación de Gobierno, en la Plaza de Manises de Valencia (frente al Palau de la Generalitat Valenciana),  de profesionales, familias, y personas con discapacidad intelectual y enfermedad mental, pertenecientes a Centros de Atención a la Dependencia, y a la que también se han sumado FEAFES C.V. (Federación de Asociaciones de Familiares y Personas con Enfermedad Mental de la C.V.) y FEVALCEE (Federación Valenciana de Centros Especiales de Empleo), en protesta por el indefinición que la Conselleria de Bienestar Social está dando a las Entidades con respecto al 20% pendiente de reconocimiento, del presupuesto correspondiente al año 2009 y que debería haberse tramitado después del verano, ya que sirve para sufragar el coste del cuarto trimestre del año en curso.

A las fechas en que nos encontramos, todas las entidades han tenido que endeudarse con bancos, proveedores, dejar de atender las obligaciones con los trabajadores y retardar las obligaciones fiscales para poder seguir manteniendo los Centros abiertos y continuar dando servicio a las Personas que atienden.

En las diferentes reuniones que se han mantenido a lo largo del año con la administración, COPAVA ha confiado en los representantes políticos cuando nos aseguraban que estuviésemos tranquilos porque el 20% pendiente de la subvención llegaría; pero a fecha de hoy, con la caja de Hacienda cerrada desde el pasado 11 de diciembre y sin un compromiso firmado por parte de la administración, tememos acarrear una deuda a la cual las entidades no podrán hacer frente por sí solas, ya que todas ellas son sin ánimo de lucro y dependen totalmente de las subvenciones para su funcionamiento.

En fecha 17 de diciembre la Titular de la Consellería de Bienestar Social ha mantenido una reunión con la Junta Directiva de COPAVA en la que ha manifestado su gran preocupación por la situación actual del sector y la intención de dicha Consellería de resolverla a la mayor brevedad posible.

Este colectivo se encuentra al borde del colapso y del propio cierre patronal ante el incumplimiento parcial  de la propuesta de valoración que se adjunto a la Resolución emitida por parte de la Consellería de Bienestar Social.  Después de más de 30 años de funcionamiento, esta situación esta poniendo en peligro la red de atención, configurada para atender a estas personas, que actualmente cubre un total de 12.105 plazas repartidas en 340 centros, sin contar las plazas de Programas y Servicios que complementan esta red.

No suficiente con esta situación, las previsiones para el 2010 no son mucho más alentadoras, ya que el presupuesto barajado es por sí deficitario, al parecer no va a ser incrementada en un solo céntimo la partida presupuestaria correspondiente a la atención a las personas con discapacidad y enfermedad mental, aún a sabiendas, que sí se han incrementado los Servicios de Atención para las Personas con Discapacidad y Enfermedad Mental.

Con esta política se está atentando contra los derechos que por ley tiene este colectivo, disminuyendo el nivel de calidad de vida alcanzado, no sin esfuerzo, durante estos últimos años para estas personas.

La situación insostenible y el temor a que se repita en el nuevo ejercicio ha unido a todos los estamentos representativos, tanto patronales como sindicales, para que la convocatoria del viernes constituya una llamada de atención a la Generalitat y Gobierno Central, para que cumplan sus compromisos y respeten la dignidad de las Personas con Discapacidad y /o Enfermedad Mental.

Airo Segarra presenta en la Diputación de Castellón su proyecto para Dakar 2010




Castellón, 17/12/2009
Esta mañana el Diputado Provincial de deportes, D. Luis Martínez, junto con el Concejal de Deportes de la Vall d'Uixó, D. Víctor Lorenzo, hacía público el apoyo de la Diputación de Castellón al piloto Jairo Segarra, el cual participará en la 32ª edición del Rally Dakar.

Martínez ha explicado los motivos por los que se ha decidido apoyar al equipo castellonense y ha deseado lo mejor al piloto provincial.

En lo referente a lo deportivo Jairo explicaba la motocicleta con la que competirá en la próxima edición del Rally Dakar, su PKL 525 fabricada y ensamblada en Castellón por Fernando Prades, uno de los mecánicos más veteranos del Rally con 25 participaciones, así como el vehículo que llevara de apoyo y asistencia durante los 9.000 Km. de carrera entre Argentina y Chile.

El piloto de equipo IPDC-COVES DE SANT JOSEP manifestaba: "Soy consciente del desafío físico de lo que me espera en América del Sur y por ello llevo todo el año pensando en ésta prueba y adaptando toda mi preparación física y mental para ella, por lo que espero que todo salga bien.
Cuento con un equipo pequeño pero que hace las cosas con profesionalidad y eso para mí es muy importante, pues no me gusta improvisar salvo que sea necesario. Es mi primera experiencia en éste Rally y por ello todos tenemos que saber que no voy a luchar por realizar un gran resultado en la clasificación general, pero desde luego para nosotros poder llegar al final de los 9.000 Km. ya sería un gran resultado y todo un gran éxito. Debo de dar las gracias tanto a la Diputación de Castellón como a mi Ayuntamiento por el gran esfuerzo que han hecho para que esto sea una realidad".

El SAM convoca asamblea informativa el próximo miércoles 23

Valencia, 17/12/2009
Ante la Junta General de Accionistas del Levante UD convocada para el próximo día 30 de diciembre, el Sindicato de Accionistas Minoritarios del Levante UD SAD (SAM), convoca a sus sindicados a una reunión informativa previa.

Se celebrará el próximo miércoles día 23 de diciembre a las 19,30 horas, en el ATENEO MARÍTIMO, Calle de la Reina num 68.

Al mismo tiempo, dada la trascendencia de la Junta General, el SAM anima a sus asociados a asistir personalmente a la misma o a delegar su voto, como en ocasiones anteriores.

La Infanta Elena preside la Asamblea del Comité Paralímpico que Aprobó las Becas del Plan Adop


Madrid, 17/12/2009
SAR la Infanta Doña Elena presidió hoy la Asamblea General del Comité Paralímpico Español, en la que se refrendó la aprobación de las ayudas que disfrutarán durante 2010 los deportistas en su preparación para los Juegos Paralímpicos de Londres 2012, entre ellas las becas económicas que podrán percibir un total de 85 deportistas.

En su reunión de hoy, el máximo órgano de gobierno del deporte paralímpico español confirmó lo aprobado ayer por la Comisión del Plan ADOP, que estableció ayudas para un total de 110 deportistas beneficiarios, entre las que se encuentran la citadas 85 becas económicas pero también ayudas para personal de apoyo, material deportivo, entrenamiento en centros de alto rendimiento, asistencia a competiciones internacionales o el servicio médico.

Junto a la Infanta Elena, asistieron a la Asamblea General el secretario de Estado para el Deporte, Jaime Lissavetzky, el presidente del Comité Paralímpico Español, Miguel Carballeda, y medallistas paralímpicos como las nadadoras Esther Morales y Ana García-Arcicollar, entre otros representantes de las Federaciones de Deportes de Personas con Discapacidad y de los distintos sectores del movimiento paralímpico.

En la sesión de hoy se debatió también sobre el proceso de integración del deporte paralímpico en las Federaciones Olímpicas y se aprobaron los presupuestos del Comité Paralímpico para el año 2010.

El CEVEP ofrece a cualquier piloto de europa un stage de alto rendimiento en el mes de febrero

Valencia, 17/12/2009
El Centro Valenciano de Entrenamiento para Pilotos (CEVEP) ofrecerá a cualquier piloto de Europa que desee realizar la pretemporada en España un exclusivo stage de alto rendimiento en el mes de febrero de 2010.

Las plazas, eso sí, serán limitadas, por lo que los interesados deberán inscribirse lo antes posible con el fin de poder disfrutar de una de las concentraciones más completas que podrán realizarse en los mundos de las dos y las cuatro ruedas.

En el apartado de pilotaje, los asistentes se ejercitarán con sesiones de motocross, supermotard, karting y velocidad, a lo que añadirán un suplemento físico con mountain bike y trekking.

A ello se unirá la preparación mental, donde realizarán desde yoga para potenciar su capacidad de relajación y concentración hasta sesiones individuales y conjuntas de coaching.

Aquellos riders y drivers que deseen inscribirse para completar su formación antes de iniciar la campaña 2010 pueden enviar un correo electrónico a la dirección administracion@cevep.es o bien contactar telefónicamente a través del número  615 064 764.


LA UNIÓ critica que Conselleria de Agricultura incumpla sus promesas de los plazos e imponga restricciones en la moratoria de préstamos para los viticultores

Excluye a parte de sus potenciales beneficiarios con diversos impedimentos 

Valencia,  17/12/2009
LA UNIÓ critica que la Conselleria de Agricultura haya incumplido de nuevo sus promesas al decidir alargar el plazo para que entre en vigor la moratoria de préstamos para los viticultores de la Comunitat Valenciana.

Así, el compromiso inicial con las organizaciones profesionales agrarias era que entrara en vigor el 1 de diciembre. Posteriormente se informó de un retraso en la negociación con las entidades bancarias  que hacía imposible la moratoria para las cuotas de diciembre, mes junto a enero donde mayor numero de beneficiarios debían abonar su pago semestral, pero que el primer día del año quedaría cubierto. Sin embargo, la publicación de la Orden de la Conselleria el pasado lunes establece como plazos a cubrir únicamente aquellos que venzan entre el 1 de marzo de 2010 y el 29 de febrero de 2012. LA UNIÓ considera que este retraso no tiene razón de ser porque las negociaciones y promesas vienen ya desde el pasado mes de julio y han transcurrido ya casi seis meses.

Pero no es el tema del plazo el único incumplimiento de los deberes y obligaciones de la Conselleria pues existen ciertas restricciones en la Orden que van a imposibilitar a parte de los viticultores acogerse a esta ayuda. En primer lugar se exige que la orientación de la explotación sea predominantemente vitícola, es decir que el cultivo del viñedo de vinificación supere el 50% del margen bruto total de la explotación. En la mayoría de comarcas beneficiarias de esta moratoria, las explotaciones son tanto vitícolas como de frutos de cáscara o cereal, lo que excluirá a una parte de potenciales beneficiarios.

Lo más grave sin duda es la exigencia que el beneficiario de estas ayudas extraordinarias sea titular con préstamo vigente de ayuda estructural suscrita con entidades financieras que se hayan adherido al convenio. Cualquier agricultor que solicitara un plan de mejora o una primera instalación en su momento con una entidad bancaria que ahora no se haya acogido al convenio de Conselleria, no podrá solicitar estas ayudas.

Cabe recordar que las numerosas acciones de protesta realizadas por LA UNIÓ tanto en la comarca de Utiel-Requena como en Valencia, junto a las negociaciones mantenidas con la Conselleria de Agricultura, había posibilitado el acuerdo de costear los intereses de determinados préstamos solicitados por los viticultores a partir del 1 de diciembre sin las restricciones que ahora impone el departamento agrario de la Generalitat.


Los precios subieron cinco décimas en noviembre, y la tasa interanual retorna a niveles positivos con un 0,3%

Según datos publicados por el Instituto Nacional de Estadística 

Madrid, 17/12/2009
El Índice de Precios de Consumo (IPC) subió cinco décimas en noviembre respecto al mes anterior, y diez décimas en tasa interanual, de forma que el IPC se situó en el 0,3%. El mes pasado, la tasa de inflación se situaba en el -0,7%, y hace 12 meses, en el 2,4%.

Los precios retornan así a niveles positivos por primera vez desde febrero de este año, tal y como había previsto el Gobierno, dado que en el último trimestre de 2008 se produjo un importante descenso de los precios del petróleo. Así pues, era de esperar una rápida recuperación de la tasa de inflación como la observada, debida al impacto que el componente energético tiene en la cesta de precios.

Los componentes energéticos explican precisamente la parte fundamental de este último avance. En tasa interanual, los carburantes representan nueve de las diez décimas del alza de precios. Por lo que se refiere a las tasas de variación mensual, destacan las aportaciones de vestido y calzado (+4,5%), carburantes y combustibles (+2,6%), y productos energéticos (+1,9%).

En cuanto a la inflación subyacente, que excluye los elementos más volátiles como energía y alimentos no elaborados, aumentó cuatro décimas en noviembre, de forma que en tasa interanual avanza una décima hasta el 0,2%. Este último dato refleja que el regreso a tasas
positivas no se debe exclusivamente a la energía sino que también los componentes más estables del IPC continúan creciendo en tasas positivas.

El INE ha publicado también el IPC armonizado correspondiente al mes de noviembre, que se situó en el 0,4% interanual. De confirmarse el dato adelantado por Eurostat para el conjunto de la zona del euro, estimado en un 0,6%, el diferencial de inflación con la media de la eurozona se reduce tres décimas, y es favorable para nuestro país en 0,2 puntos.

Guía para los nuevos padres que reivindican un mayor protagonismo en el cuidado de sus hijos

El autor es el periodista Francisco Fernández-Beltrán



Valencia, 17/12/2009
Cada año nacen en España más de 440.000 bebés. Muchos de ellos son el primer hijo de unas parejas que se incorporan así al apasionante mundo de la crianza, que ya no es exclusiva de las mujeres. Los hombres quieren asumir un papel cada vez más activo en el cuidado de sus  hijos, aunque muchas veces no saben muy bien cómo hacerlo. Desconcertados, sin formación, ni experiencia, los nuevos padres se lanzan a cambiar pañales, a preparar biberones y a atender las necesidades de sus bebés con las únicas guías de su intuición y de cuanto pueden copiar de las madres, auténticas expertas de generación en generación. Nadie les ha enseñado nada, nadie les ha preparado para el trabajo más importante de sus vidas: el de cuidar de sus pequeños. Para ayudar a esos nuevos padres, a esos hombres que reivindican un mayor protagonismo en el cuidado de sus hijos, la editorial Ciencias Sociales acaba de publicar Padre novato. Manual de supervivencia, el único libro escrito por un autor español que aborda la paternidad desde el punto de vista masculino. Se trata de la divertida memoria de uno de esos hombres que se enfrenta a esta nueva etapa vital sin ningún carné de puericultor y que, según afirma, ha logrado superar la prueba gracias al amor y al sentido del humor.

El libro destila mucha ternura y una ironía fina con la que su autor, el periodista Francisco Fernández-Beltrán, ha salpicado todo el libro para que los papás primerizos no pierdan la sonrisa pese a las noches en vela, las camisas arruinadas por los vómitos y los tímpanos destrozados por los llantos. El autor ha querido elaborar un manual para la nueva paternidad, para el nuevo tipo de padres del siglo XXI, que no sólo no se acobardan ante un cambio de pañal, sino que en muchas ocasiones compiten con las madres por darle la papilla a sus hijos o por mecerlos ante un ataque de cólicos.

El problema es que, a veces, no saben cómo hacerlo. Como afirma Fernández-Beltrán, “los bebés, a diferencia de las lavadoras, vienen sin manual de instrucciones, y el título de padre se lo dan a cualquiera sin necesidad de pasar ni un minuto por ninguna escuela, con lo que un padre novato no tiene prácticamente ni idea de nada de lo relacionado con la cría y cuidado de un retoño de su propia especie”. Para subsanar estas deficiencias, el libro recoge, a partir de la experiencia del propio autor, los consejos y conocimientos que un padre primerizo debe saber para poder hacer frente al primer año de vida de su bebé. En palabras de Fernández-Beltrán, el libro “tiene todo lo que un padre debería saber… y todo el humor que necesitará para ponerlo en práctica”.

Hasta la fecha, casi toda la bibliografía sobre puericultura se ha centrado en la figura de la madre. Padre novato no sólo es una de las primeras guías de estas características que pone el acento en el padre, sino que además es la única realizada por un autor español, lo que evidencia el cambio sociológico que se empieza a evidenciar, también en España, en los papeles que asumen madres y padres en la cría de sus bebés.

El libro, además, integra en su diseño la posibilidad de ser utilizado como un diario de recuerdos para el propio lector, ya que incluye al final de cada capítulo un apartado para recoger sus propias vivencias. Como asegura su autor, “la paternidad es, ante todo, una aventura personal en la que caben múltiples soluciones, y más cuando se trata de sobrevivir a un bebé de menos de un año. Así pues, si acabas de ser padre, o lo vas a ser en breve, aquí tienes un aliado y un futuro diario que compartir con tu hijo”.

miércoles, 16 de diciembre de 2009

AVA-ASAJA logra ayudas extraordinarias para pagar los intereses de los préstamos para modernizar el viñedo

La organización plantea a la Generalitat la necesidad de aplicar esta misma medida en el resto de los cultivos y pide al Gobierno central que colabore económicamente 

Valencia, 16/12/2009
Las negociaciones mantenidas entre la Asociación Valenciana de Agricultores (AVA-ASAJA) y la Conselleria de Agricultura han fructificado finalmente en un acuerdo en virtud del cual el departamento agrario de la Generalitat se encargará de costear los intereses de determinados préstamos solicitados por los viticultores para la modernización de sus explotaciones. Concretamente, los beneficiarios potenciales de esta medida son los titulares de parcelas de viñedo que tengan créditos pendientes acogidos a las ayudas previstas bien para instalación de jóvenes, bien para planes de mejora concedidas con anterioridad al año 2009 y que venzan entre el 1 de marzo de 2010 y el 29 de febrero de 2012. En la correspondiente orden publicada por la Conselleria de Agricultura se especifica que la ayuda en cuestión consiste en bonificar los intereses de un crédito extraordinario a los titulares de explotaciones de viñedo orientadas a la producción de vino para hacer frente así al pago de las amortizaciones que tengan pendientes de los préstamos suscritos al amparo del tipo de subvenciones ya mencionadas. En la práctica, todo este procedimiento supondrá una moratoria de dos años en la devolución del crédito en cuestión, al tiempo que la Generalitat asumirá el pago de los intereses acumulados durante dicho período.

El plazo de solicitud para acogerse a esta disposición de la Conselleria finaliza el próximo 15 de enero y todos aquellos viticultores que estén interesados en beneficiarse de esa bonificación y reúnan los requisitos exigidos para hacerlo podrán cursar la tramitación de sus peticiones a través de los servicios técnicos de esta organización agraria.

El presidente de AVA-ASAJA, Cristóbal Aguado, afirma al respecto que “nuestra valoración de la iniciativa aprobada por la Generalitat es muy positiva porque va a suponer un alivio para los viticultores. Sin embargo, y por desgracia, los agricultores dedicados al cultivo de la viña no son los únicos que están afrontando un período de graves dificultades y, en consecuencia, entendemos que resulta necesario que esta misma medida se haga extensiva al resto de los cultivos de la Comunitat Valenciana”. De hecho, AVA-ASAJA ya ha trasladado este planteamiento a los responsables del departamento agrario de la Generalitat con el objetivo de que establezcan una moratoria, en la misma línea y en las mejores condiciones posibles, para todos los expedientes de primera instalación de jóvenes agricultores y para todos los planes de mejora, independientemente del tipo de cultivo al que estén inscritos.

Asimismo, esta organización agraria entiende que el Gobierno central tiene la obligación de implicarse abiertamente en el apoyo al sector mediante este sistema de bonificación de los intereses de los créditos y por ello reclama que comparta al 50% con la Conselleria los gastos derivados de la aplicación de esta medida, al tiempo que ofrece su total predisposición para negociar los términos de un posible y futuro acuerdo.

El Presidente de la UCAM nombrado Bizarro del Año 2009

El galardón ha sido concedido hoy por la Hermandad de Caballeros de Lepanto de Cartagena

Murcia, 16/12/2009
El presidente de la Universidad Católica, José Luis Mendoza, ha sido nombrado hoy Bizarro del Año 2009 por la Hermandad de Caballeros de Lepanto de Cartagena. El presidente de la Hermandad, Adolfo Baturone, ha entregado esta distinción que premia la labor realizada y proyectos de futuro, de distintas personas, a favor del desarrollo y el enriquecimiento de organismos, empresas, etc, de Cartagena y la Región de Murcia.

José Luis Mendoza ha recibido este nombramiento, ‘en atención a su magnífica, eficaz y elogiable labor al frente de la UCAM, y por su trabajo sobre el Campus de la Facultad de Medicina en Cartagena’. El Presidente de la UCAM ha dado las gracias por esta distinción, y ha destacado que desde la UCAM “formamos a nuestros alumnos no sólo como profesionales sino también como personas”.

Por su parte, el presidente de la Hermandad, ha valorado positivamente la labor de José Luis Mendoza al frente de la Universidad Católica, y ha afirmado que “esta distinción hace regencia a los proyectos que ya ha realizado y a los que le quedan por realizar”. Además, Adolfo Baturone ha resaltado el apoyo que el presidente de la Universidad Católica está prestando a Cartagena y a la Región de Murcia. “Como cartagenero está relanzando a Cartagena”, ha afirmado.

Durante el acto, al que han asistido una veintena de miembros de la Hermandad, se ha dado la bienvenida a nuevos compañeros.

La accesibilidad de las sedes ministeriales mejora, aunque todavía presentan notables deficiencias

Antes las denuncias efectuadas por el CERMI


Los edificios de la Administración General del estado deben reunir las condiciones básicas de accesibilidad y no discriminación de las personas con discapacidad a partir del 1 de enero de 2010.

Madrid, 16/12/2009
La accesibilidad en los edificios de la Administración General del Estado ha mejorado durante el año 2009, aunque todavía presentan notables deficiencias.

Así se desprende de un informe remitido por el Ministerio de Sanidad y Política Social al Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), ante las denuncias de su presidente, Luis Cayo Pérez Bueno, presentadas ante el Consejo Nacional de la Discapacidad.

Ante esta reclamación, el Ministerio emitió una conclusión en enero de 2009 en la que se recordaba que los nuevos edificios de la Administración General del Estado como las obras de ampliación, modificación, reforma o rehabilitación de los ya existentes, debían reunir las condiciones básicas de accesibilidad y no discriminación de las personas con discapacidad a partir del 1 de enero de 2010.

Frente a esta situación, distintos Ministerios como el de Presidencia; Economía y Hacienda; Interior; Industria, Turismo y Comercio; Sanidad y Política Social; Educación e Igualdad, han desarrollado distintas mejoras en materia de accesibilidad para adaptarse a la normativa vigente.

Así, el Ministerio de Presidencia ha habilitado y acondicionado un aseo accesible en el Centro de Estudios Políticos y Constitucionales (CEPCO), y ha instalado avisos sonoros en los ascensores y botonera de llamada luminosa con lectura en braille e indicadores de dirección en el Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS).

El Ministerio de Justicia ha reformado los aseos de planta baja del Centro de Estudios Jurídicos mientras que todavía tiene previsto adquirir en 2010 dos plataformas elevadoras.
Otro de los Ministerios que han mejorado su accesibilidad es el de Industria, Turismo y Comercio, que ha instalado un aseo adaptado en cada planta de su sede central y ha iniciado la sustitución de 4 ascensores.

También las sedes centrales del Ministerio de Sanidad y Política Social, y del Ministerio de Educación, han mejorado su grado de accesibilidad en 2009, si bien están pendientes de distintas actuaciones en 2010 dentro del Consejo Escolar del Estado e Instituto de España, dependientes de Educación.
Por el contrario, el informe refleja que el Ministerio del Interior piensa mejorar su accesibilidad en su sede central pero no se detalla en qué términos. También se indica que el Ministerio de Asuntos Exteriores y Cooperación continúa estudiando las posibilidades de mejora de accesibilidad en su sede central, al igual que las del histórico Palacio de Santa Cruz.

El CERMI es la plataforma de representación y encuentro de las personas con discapacidad que aglutina a casi 5.000 asociaciones y entidades, que representan en su conjunto a los cerca de cuatro millones de personas con discapacidad que hay en España. Su objetivo es conseguir el reconocimiento de los derechos y la plena ciudadanía en igualdad de oportunidades de este colectivo.


Detenidos el ex alcalde de Lliber y el ex arquitecto municipal

Imputados por presuntos delitos de cohecho, estafa y prevaricación

Alicante, 16/12/2009
La juez de instrucción número 3 de Denia ha ordenado hoy el ingreso en prisión provisional, comunicada y sin fianza para el ex alcalde de Lliber y el ex arquitecto municipal de esta localidad alicantina, a quienes ha tomado declaración como imputados por presuntos delitos de cohecho, estafa y prevaricación.

Como ya informamos en su momento, la magistrada instructora tomó declaración ayer a tres constructores en calidad de imputados por presuntos delitos de cohecho y estafa, dos de los cuales quedaron en libertad provisional sin fianza, con la obligación de comparecer cada 15 días en el juzgado para firmar, mientras que para el tercero de ellos decretó prisión provisional, eludible con el pago de una fianza de 100.000 euros.

Está previsto que en los próximos días la magistrada que dirige el procedimiento cite a declarar a otros implicados, que no han sido detenidos

Hommax Sistemas reclama un impuesto reducido para la seguridad privada

Recae únicamente sobre el ciudadano porque empresas, instituciones y autónomos pueden desgravárselo 

Valencia, 16/12/2009
El Observatorio de la Seguridad, establecido por la empresa Hommax Sistemas con más de un centenar de empresas independientes dedicadas a la instalación de sistemas de seguridad y videovigilancia, solicita que la Seguridad Privada tenga un tipo de impuesto reducido.

La inquietud surge de una reflexión sobre la actual privatización de la seguridad a la que asistimos y la necesidad de subvencionar este tipo de inversiones de alguna manera. En palabras del Gerente, José Torner, “ si las fuerzas y cuerpos de seguridad del estado no pueden garantizar la seguridad del ciudadano, ¿por qué este además de verse en cierto modo obligado a realizar una inversión necesaria para su seguridad no puede disponer de un IVA reducido?. El problema afecta únicamente a instalaciones particulares, residencias, viviendas, etc. que no pueden repercutir de ninguna forma el impuesto, mientras que empresas, instituciones y autónomos sí pueden hacerlo”.

De momento, Hommax está llevando a cabo una campaña informativa entre sus clientes, proveedores, y particulares como paso previo a la creación de una plataforma que recoja firmas para realizar una propuesta formal al Ministerio. El Observatorio de Seguridad que capitanea esta iniciativa se creó en mayo de 2009 para analizar las carencias de los sistemas de seguridad actuales y estudiar la situación del sector de forma comparativa con otros países europeos.



La Unión de Consumidores analiza “La etiqueta de los alimentos: un difícil equilibrio”


Valencia, 16/12/2009
La Unión de Consumidores de la Comunitat Valenciana en colaboración con el Colegio Oficial de Químicos ha organizado la jornada “ETIQUETAS DE LOS ALIMENTOS: UN DIFÍCIL EQUILIBRIO”, que impartió qyer D. Claudi Mans, Catedrático del Departamento de Ingeniería Química de la Facultad de Química de la Universidad de Barcelona y autor del libro “El secreto de las etiquetas”, en el Salón de Actos del Colegio Notarial de Valencia, c/ Pascual y Genís, 21.

En la presentación de la jornada Isabel Dolz, Secretaria General de la Unión de Consumidores de la Comunitat Valenciana, ha destacado que el objetivo de esta conferencia es analizar las etiquetas de los productos de alimentación y que el consumidor conozca y sepa leer las etiquetas. No hay que olvidar que en las etiquetas se encuentra la información que de un producto recibe el consumidor.

Por su parte Claudi Mans repasó la evolución que ha sufrido la alimentación y desarrollará los diferentes tipos de contenidos que se encuentran en una etiqueta, composición cualitativa, información nutricional, conservación, publicidad de la etiqueta, envase, cantidad. Además analizó la importancia de la publicidad de estos productos, en la que se destacan cada vez más aspectos sanitarios, y los nuevos valores en alimentación de la sociedad actual, como son entre otros: búsqueda de la salud a través de la alimentación, exigencia de seguridad, búsqueda de lo natural, tradicional y lo étnico, la sofisticación.

Peralta asegura que el Gobierno central invierte y paga

Reunión con  AVEMCOP 


Conferencia de Presidentes: el delegado lamenta que el Consell  no colabore  para luchar contra la crisis y que “aquellos que  dicen que tienen respuesta para todo rechacen el acuerdo porque no han podido estudiarlo”

Valencia, 16/12/2009
El delegado del Gobierno en la Comunitat Valenciana, Ricardo Peralta, ha manifestado que “el Gobierno central mantendrá su inversión pública el año que viene a diferencia de lo que hacen otras administraciones”. El delegado del Gobierno se ha pronunciado de esta manera tras entrevistarse con la Asociación Valenciana de Empresarios, Maquinaria, Construcción y Obras Públicas (AVEMCOP) con la que se ha comprometido a que su participación en esa inversión pública “sea la mayor posible respetando siempre la ley y las condiciones de una economía abierta”.

Otro de los temas que se han analizado en este encuentro ha sido el de la morosidad de las administraciones. En este sentido, el delegado del Gobierno les ha recordado que “la Administración Central tiene el compromiso legal de que su inversión extraordinaria para 2009 y 2010 se pague a 30 días”. Pero además, ha señalado Ricardo Peralta, la  Ley de Economía Sostenible contiene la prescripción de que todas las administraciones paguen sus obras también a 30 días.

Ricardo Peralta ha indicado que “la situación económica sigue siendo difícil”, pero, ha añadido, “nuestro Gobierno está adoptando las mismas medidas que el resto de ejecutivos del mundo” para sortear la crisis. En este sentido ha citado como ejemplos las decisiones e iniciativas adoptadas por los dirigentes de Estados Unidos, Francia o Alemania. Sin embargo, “la diferencia es que la oposición en España no colabora como lo hacen en otras partes”. Como ejemplo, el delegado ha manifestado que ayer en la Conferencia de Presidentes los representantes del PP argumentaron su rechazo a las medidas del Gobierno aduciendo que eran
improvisadas y no habían podido estudiarlas. Una justificación cuanto menos paradójica viniendo “precisamente de aquellos que afirman que tienen respuestas para todo”.

Florida apuesta por el futuro “Organizándose para Innovar”


Catarroja, 16/12/2009
La fuerte apuesta de Florida por la innovación  supone que a lo largo del curso se llevan a cabo constantes actividades relacionadas con ésta.  Hoy mismo se ha celebrado una jornada con el título “Organizándose para innovar” en el marco del Máster Universitario en innovación y Desarrollo de Proyectos de Negocio que imparte el centro y que es fruto de la colaboración entre la CEV, Florida y Fundación Bancaja.

El objetivo es lograr el fortalecimiento del capital humano y el estimulo de la competitividad empresarial. Para Empar Martínez, directora general de Florida, este tipo de actividades “son un espacio de aprendizaje”. Martínez considera que “hay que orientar nuestra estrategia hacía el futuro y para ello tenemos que ser empresas abiertas puesto que sólo éstas innovan, tenemos que apostar por la intercooperación y creer
en la reflexión como motor de cambio”.

Para Elisa del Río, directora del área técnica de la CEV “hay que ganar competitividad a través de la innovación”. La participación de la CEV en la organización de este máster y estas jornadas supone la adaptación de los contenidos a las necesidades reales de las empresas. Como representante de Bancaja, ha asistido a la jornada, Jesús Rafael Ibañez que ha destacado el respaldo de Florida al programa de emprendedores de la entidad que se materializa también en actividades de este tipo.

En el encuentro han participado responsables del IMPIVA para hablar del apoyo institucional a la innovación, así como profesionales de empresas como IMPORTACO y TAUCERAMICA TAULELL que han
explicado sus experiencias reales en innovación. También ha habido tiempo para explicar conceptos de Innovación afectiva a cargo de Justo Nieto, promotor y presidente de la Fundación Globalidad y Microeconomía.



Las últimas lluvias resultan beneficiosas para la práctica totalidad de los cultivos valencianos

El presidente de AVA-ASAJA, Cristóbal Aguado, confía en que el descenso generalizado de las temperaturas contribuya a incrementar la demanda de cítricos en los mercados

Valencia, 16/12/2009
La Asociación Valenciana de Agricultores (AVA-ASAJA) señala que las últimas lluvias que han caído sobre la Comunitat Valenciana han tenido efectos beneficiosos sobre la práctica totalidad de los cultivos. Los cítricos van a notar de manera especialmente positiva las consecuencias favorables del agua. Las precipitaciones suponen, en primer lugar, un ahorro de riegos, al tiempo que contribuyen a la recarga de acuíferos y crean una atmósfera de humedad muy propicia para el fruto y el arbolado.
    
La irrupción de la ola de intenso frío que ha acompañado a estas lluvias también está aportando, al menos hasta el momento, ventajas a la citricultura debido a que el acusado descenso de las temperaturas frena en seco el avance de cualquier plaga y mejora la condición de la fruta. “Además -según destaca el presidente de AVA-ASAJA, Cristóbal Aguado- el frío repercutirá, con toda seguridad, en un incremento de la demanda de agrios en los mercados europeos, circunstancia que debe incidir a su vez en un aumento de las cotizaciones”.
  
No obstante, tampoco hay que perder de vista en absoluto que las previsiones meteorológicas apuntan la posibilidad de que en las próximas horas los termómetros se sitúen por debajo de los cero grados en las zonas del litoral valenciano, con lo que ahora mismo no se descarta que puedan producirse heladas de cierta consideración. En cualquier caso habrá que esperar la evolución del clima porque el frío no resulta perjudicial para los cítricos si las temperaturas no alcanzan registros inferiores a los cero grados durante un tiempo bastante prolongado. Así, que por ahora, el temporal no está teniendo ningún tipo de incidencia
negativa sobre los cítricos, sino todo lo contrario.
  
Por lo que se refiere a otros cultivos, y con la única excepción de algún daño muy aislado y concreto que pueda haberse registrado en campos de hortalizas, el frío también está resultando positivo, especialmente para los frutales en la medida en que este tipo de árboles precisan de estas condiciones climáticas durante el invierno para garantizarse una buena floración. El mismo principio puede aplicarse a viñedo y almendro, mientras que el cereal encuentra en la humedad reinante al aliado idóneo para su correcta germinación.

ANETCOM apuesta por temáticas renovadas sobre innovación, seguridad y gestión en los Desayunos Empresariales de 2010

Colaboración del Ayuntamiento de Valencia, GMV, Panda Security y Sage 

Valencia, 16/12/2009
Anetcom ha previsto, en la nueva edición de los Desayunos Empresariales de 2010 incidir en la apuesta por contenidos, basados en la innovación y en los últimos avances en materia de seguridad informática y sistemas de gestión. Para ello, en esta renovada convocatoria se ha contado con la colaboración de empresas de gran trayectoria empresarial como GMV, Panda Security y Sage, así como con el apoyo de la concejalía de Innovación del Ayuntamiento de Valencia.

El acuerdo de impulsar de forma conjunta los desayunos permitirá disponer de ponentes con una amplia especialización, principalmente en cuestiones relacionadas con la innovación, la internacionalización, las nuevas tendencias tecnológicas en seguridad o las nuevas fórmulas de almacenamiento de la información de la empresa.

La iniciativa se desarrollará, de forma periódica, mediante la celebración de ponencias con destacados expertos, que abordarán temas de especial actualidad. Para ello se utilizará el formato de desayunos, que Anetcom impulsó en su día, y que se ha consolidado como referente en la Comunidad Valenciana y también a nivel nacional, por el interés suscitado entre los ponentes que han participado a lo largo de estos últimos años.

El director general de Anetcom, José Luis Colvée ha comentado que “se trata de una iniciativa para formar informando en materia tecnológica a los profesionales, dada la importancia que, hoy en día han alcanzado las Nuevas Tecnologías, como principal herramienta para el desarrollo y crecimiento económico y como fuente primordial para la competitividad empresarial”.

Los desayunos empresariales se realizarán, tal y como recoge el acuerdo, a lo largo del año 2010, concretamente en los meses de enero, abril, junio y septiembre. Tras su celebración, los desayunos se podrán consultar y descargar en formato de vídeo desde la página  web de Anetcom (www.anetcom.es).

Los desayunos de Anetcom constituyen un referente, a nivel de tendencia en un factor tan clave, actualmente, como es la competitividad empresarial. Se trata de un foro idóneo que reúne a más de medio centenar de directivos, que son quienes adoptan las decisiones estratégicas en las empresas, y que gracias a este programa de conferencias reciben la última información en materia tecnológica y de gestión.  

Desde sus inicios, Anetcom consideró prioritario el impulso de esta iniciativa, que se enmarca dentro de uno de los pilares básicos de la asociación, como es la información y la difusión de las Nuevas Tecnologías. La implantación de los desayunos ha supuesto desde sus inicios más de 3.500 impactos presenciales y más de 168.000 descargas vía web.

"El español de la foto de París", una novela clave para recuperar nuestra memoria histórica

Basilio Trilles es el Presidente de la Associació de Periodistes de Castelló


Valencia, 16/12/2009
El español de la foto de París” es la primera novela del periodista Basilio Trilles y cuenta, basándose en hechos reales, la epopeya bélica y personal de Amando Granell, el oficial español que el 24 de agosto de 1944 liberó la capital de Francia, ocupada por el Ejército nazi. “Los hechos que describo en mi novela están perfectamente contrastados. Es, en realidad, una crónica novelada de lo que pasó, aunque añado un cierto porcentaje de imaginación para darle ese toque novelesco que requiere el libro. Está dividido en tres
partes: la Guerra Civil,  La Segunda Guerra Mundial y el exilio de Amando Granell, que finaliza cuando se instala en Santander, durante los años cincuenta”.

El teniente Amado Granell, al frente de ex combatientes de la República española fue, en efecto,  el  primero en llegar a la Ciudad de la Luz y ocupar el ayuntamiento, bastión de resistencia. La propaganda aliada laminó la figura del héroe español y sus compatriotas: nadie podía admitir que los españoles habían liberado París. “De hecho, -cuenta Basilio Trilles-, fue el propio general Charles De Gaulle quien afirmó que el mundo tiene que conocer que fuimos los franceses quienes liberamos París, tras descubrir que la primera foto publicada por los periódicos de la época tenía como protagonista a Amando Granell. Y para solucionar el problema, “arregló” la situación para que los españoles que liberaron París tuvieran menos protagonismo”.

Desde el asedio al Alcázar de Toledo hasta la liberación de Estrasburgo, el autor cuenta las hazañas de Amado Granell, fundamentadas en una rigurosa investigación que nos traslada, con minucioso detalle, a los diferentes campos de batalla en los que combate y los momentos históricos que le toca vivir. A lo largo de los capítulos surgen personajes como Hemingway, Dos Pasos, Alberti,  Robert Capa, Gerda Taro, Gustavo Durán, Vela Zanetti, que comparten momentos decisivos con el protagonista. Sargento de la Legión Española, mayor del Ejército Popular de la República y teniente de la División Leclerc, Granell participa activamente en importantes escenarios de la Guerra Civil Española y de la Segunda Guerra Mundial, sin dejar
de alimentar ni un solo día los ideales políticos por los que lucha: democracia y libertad.

En la trama aparecen detalles como las conversaciones y correspondencia del embajador de España en París y Vichy durante las semanas anteriores y posteriores a la liberación, así como la actividad de los servicios de inteligencia franquistas y Falange Exterior, en colaboración con las SS y la Gestapo. “El libro recupera la memoria histórica y trata de reconocer el papel que desempeñaron los combatientes de la República en la liberación de Europa de las garras del nazismo”.

Hombre de acción, apasionado y apasionante, en París Amado Granell vive una historia de amor con una mujer muy espacial, colaboradora de la Resistencia. Un amor desbocado, de aventura y guerra, que lo atrapa al instante, llevándole en una permanente montaña rusa mientras ejerce como enlace entre Largo Caballero y Don Juan de Borbón, en el intento de derrocar a Franco desde el exilio. A la muerte de Largo, rechazadas las prebendas del ejército Francés, sigue empeñado en intentar un acuerdo entre socialistas y monárquicos, de la mano de Indalecio Prieto. En 1952, cansado y desengañado, cruza los Pirineos en un regreso imposible. “Amando Granell, militante de Izquierda Republicana, no quiso renunciar a su nacionalidad y, a pesar de tener mando en el Ejército francés, fue un poco por libre al terminar la guerra y llegó a participar en algunas operaciones políticas para tratar de acabar con el régimen franquista. No lo consiguió y, al final, se instaló en Santander –donde termina la novela- y murió en Alicante”.

Sobre el autor
Periodista, cursó estudios de Ciencias de la Información en la Universidad Cardenal Herrera-CEU de Valencia. Ha sido redactor de varios medios de comunicación, director de Castellón Diario y Heraldo de Castellón, así como jefe de Prensa y director del Gabinete de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castellón. En la actualidad es presidente de la Asociación de Periodistas de Castellón y colaborador de las tertulias de Radio Castellón de la Cadena SER.

Obtuvo el I Premio de Periodismo Fuerzas Armadas de la III Región Militar y el I Premio de Periodismo Día del Mar del Ministerio de Cultura. Autor de varios libros, ésta es su primera novela.

Presentación del libro: Jueves, 17 de diciembre de 2009 a les 19'00 horas en el Ámbito
Cultural El Corte Inglés, calle Colón 27 de Valencia. Entrada gratuita hasta completar el aforo.

martes, 15 de diciembre de 2009

La Comisión Europea acoge la clausura en Bruselas del III Ciclo de Cine Valenciano con una sesión doble

III Ciclo de Cine Valenciano en Bruselas organizado por PAV en colaboración con la Fundación Comunidad Valenciana – Región Europea


El cortometraje Niños Que Nunca Existieron y el mediometraje Karlitos cierran la programación.

Valencia, 15/12/2009
La Comisión Europea acoge mañana la clausura del III Ciclo de Cine Valenciano en Bruselas, una iniciativa organizada conjuntamente por la Asociación de Productores Audiovisuales Valencianos (PAV) y la Fundación Comunidad Valenciana – Región Europea. Dicho ciclo consiste en la selección de algunas de las películas de producción valenciana más reciente para su proyección en la sede de la Comisión Europea. El cortometraje Niños Que Nunca Existieron y el mediometraje Karlitos cierran la programación de 2009.

Más de un millar de personas han pasado por la sala de proyecciones del edificio Berlaymont, la sede de la Comisión Europea en el centro de Bruselas, para asistir a la proyección de alguna de las 26 películas que se han proyectado a lo largo de tres años de andadura. Desde grandes producciones a películas de marcado acento independiente, como las que cierran esta tercera edición del certamen.

Con motivo de la clausura del ciclo se ha organizado una sesión doble. En primer lugar se proyectará el cortometraje Niños Que Nunca Existieron, una obra de David Valero producida por Jaibo Films y galardonada en varios festivales. Relata la huida de su poblado de dos niños africanos ante el avance de una milicia. En segundo lugar se proyectará Karlitos, mediometraje de Sigfrid Monleón (director de La Isla del Holandés) producido por Indigomedia, en el cual se retrata el universo personal de un artista que vive y trabaja en el barrio valenciano de El Carmen.

Debido al éxito de estas tres ediciones del ciclo, tanto la PAV como la FCVRE trabajan ya en lo que será la programación del IV Ciclo de Cine Valenciano en Bruselas, con la finalidad de asegurar que el cine de producción valenciana sigue contando con una ventana a Europa. Esta iniciativa cuenta con el apoyo del IVAC, la filmoteca, el grupo RTVV y la Comisión Europea. Bajo el lema “descubre otro cine, descubre nuestra cultura”, el ciclo promociona el sector audiovisual valenciano y promueve la toma de contactos que fomenten la distribución de títulos valencianos en el mercado del Benelux y el resto de la Unión Europea.

“Este ciclo de cine nos permite promocionar la cultura valenciana por toda Europa y ofrecer a la industria cultural valenciana la posibilidad de establecer contactos con sus homólogos de otros países de la UE”, ha señalado el director general de la Delegación de la Comunitat Valenciana en Bruselas, Juan Manuel Revuelta.

Para más información:
www.uegva.info
www.pav.es

Blasco: “3.000 inmigrantes más que en 2008 solicitan ayuda por la crisis”

La Fundación CeiMigra presenta sus resultados en 2009 con más de 10.000 personas atendidas





Son mayoritariamente mujeres cuyas edades oscilan entre 25 y 34 años.
Los países de origen principales son Bolivia, Ecuador, Colombia, Nigeria y Marruecos.
Han acudido a asesorarse, informarse o inscribirse en cursos de formación no reglada y ocupacional.
Blasco destaca la labor de CeiMigra en la integración y formación de los inmigrantes.

Valencia, 15/12/2009
Desde el 1 de enero, un total de 10.671 inmigrantes han sido atendidas por la Fundación CeiMigra, lo que supone 3.531 personas más que en el mismo periodo del año anterior. Un incremento debido, en su gran parte, a la crisis económica que está afectando de forma especialmente dura al colectivo extranjero.

        Todas ellas han sido asesoradas, informadas o inscritas en los cursos que ofrece CeiMigra. En su mayoría se trata de mujeres cuyas edades oscilan entre los 25 y los 34 años. Asimismo, las nacionalidades principales son Bolivia, Ecuador, Colombia, Nigeria y Marruecos.

       El conseller de Solidaridad y Ciudadanía en calidad de presidente del Centro de Estudios para la Integración Social y Formación de Inmigrantes (CeiMigra), Rafael Blasco, ha destacado “la imprescindible labor que lleva a cabo esta entidad para la integración, la formación y el empleo de las personas inmigrantes en la sociedad valenciana. Es una institución que sirve de ejemplo para todos por el trabajo y la dedicación que invierten en el reto de la integración”.

CeiMigra hace posible 45 nuevas contrataciones
Entre las acciones que ha llevado a cabo la Fundación durante este ejercicio, la intermediación laboral ha beneficiado a cerca de 400 personas. De hecho, se han logrado 45 contrataciones así como se han gestionado ofertas de empleo, se ha realizado prospección empresarial, se  ha facilitado el contacto con firmas que ofrecían puestos de trabajo, etc.

         En esta línea, desde CeiMigra también se respalda las iniciativas empresariales de los inmigrantes ofreciéndoles información y asesoramiento sobre recursos formativos, aspectos legales (requisitos para el acceso al empleo por cuenta propia), administrativos (trámites, subvenciones) y económicos (análisis y plan de empresa) para la creación de una micro-empresa.

“Las actuaciones incluyen también el seguimiento a las iniciativas de trabajo por cuenta propia puestas en marcha, se deriva a otras entidades especializadas y se tramitan microcréditos” ha añadido el conseller Rafael Blasco.

Casi 3.200 inmigrantes inscritos en los cursos
Un total de 3185 personas se han inscrito en 2009 en los cursos ofrecidos por CeiMigra. Durante este año, los más demandados han sido los de idiomas (castellano y valenciano), informática, Escuelas de Acogida y cuidados a personas dependientes.

Pero además de esos, se han ofrecido muchos otros de distinta duración que abarcan desde taller de búsqueda de empleo, de habilidades sociales, sobre Derechos y Obligaciones Laborales, orientación al autoempleo, atención al Cliente y técnicas de venta, igualdad de derechos de las empleadas de hogar, usuario básico de ordenador, Word, Internet, básico Excel, auxiliar cuidados enfermos Alzheimer y manipulador de alimentos, entre otros.

Todo preparado para el semestre enero-junio 2010
A partir de enero, comenzarán más actividades (cursos, espacios interculturales, talleres, actividades lúdicas, etc) que tendrán una duración de seis meses. “A través del trabajo se generan derechos, se consolidan expectativas, se articulan proyectos personales. El trabajo también es un excelente vehículo para la sociabilidad, como lo es la residencia, el hogar” ha continuado el conseller.

Blasco se ha referido finalmente también a la excelente gestión que está desarrollando CeiMigra que cuenta con el apoyo financiero de la Fundación Bancaja.

ONO firma su primer Convenio Colectivo

Con el apoyo de las principales fuerzas sindicales: UGT, CC.OO. Y STC

Armoniza las diferentes condiciones económicas, laborales y los beneficios sociales de todos los empleados del operador. 
- Establece incrementos salariales que garantizan la mejora del poder adquisitivo de los trabajadores. 
- Incluye medidas que fomentan la conciliación de la vida familiar y laboral, así como la introducción del teletrabajo. 
    Valencia, 15/12/209
    ONO, compañía líder en comunicación y entretenimiento por banda ancha, ha firmado hoy con la representación sindical de la plantilla del operador el I Convenio Colectivo del GRUPO ONO, que por primera vez regulará conjuntamente las condiciones de trabajo y las relaciones laborales de todos los empleados de CABLEUROPA, S.A.U. y TENARIA S.A. El Convenio tendrá una vigencia de tres años, ampliable a cinco por acuerdo de las partes, y proporcionará un marco estable para las relaciones laborales de la compañía durante los próximos ejercicios.

    El acuerdo, que ha sido rubricado por los tres sindicatos mayoritarios –UGT, CCOO y STC,- armoniza, unifica y mejora las condiciones económicas, laborales y los beneficios sociales de todos los colectivos de empleados que integran la empresa tras las diversas adquisiciones de otros operadores del sector a lo largo de los últimos años. Además, presta especial atención a la conciliación de la vida familiar y laboral y garantiza mejoras en el poder adquisitivo de los trabajadores. Entre sus principales contenidos, destacan:

        • Revisiones salariales. El Convenio contempla subidas de la masa salarial ligadas al IPC para los años 2010 y 2011, garantizando un incremento mínimo del uno por ciento, incluso en situaciones de inflación negativa o neutra. Las cláusulas del Convenio garantizan mejoras del poder adquisitivo –incrementos por encima de la inflación- para el ochenta por ciento de los empleados de ONO y subidas significativas para el resto.

        • Armonización de condiciones. Se establecen las mismas condiciones de trabajo y derechos para todos los empleados de la compañía, independientemente de su procedencia. El nuevo marco común unificado de condiciones laborales pone fin a las diferencias y desigualdades existentes hasta ahora en materias como vacaciones, jornada laboral, permisos retribuidos, formación, sistema de promoción interna, gestión de guardias o calendario laboral, entre otros.

        • Conciliación de la vida familiar y laboral. El nuevo Convenio supera en muchos aspectos los mínimos exigidos por la legislación, e incide en puntos tales como la flexibilización de la franja horaria de inicio y finalización de la jornada, la extensión de la jornada intensiva (ya aplicada en los meses de verano) al periodo de Navidad, permisos de lactancia y paternidad, excedencias y jornada reducida, entre otros.

    También se establece la introducción progresiva de un sistema de ayudas y promoción del teletrabajo en aquellas funciones que lo permitan, siguiendo el Acuerdo Marco Europeo de Teletrabajo de 16 de julio de 2002.

        • Incentivos para el Trabajo a Turnos. El Convenio reconoce la especial dedicación de los empleados sujetos a trabajo por turnos, que disfrutarán de ventajas como días de vacaciones y tickets de comida adicionales, y un complemento salarial específico, además de doble reconocimiento médico anual y flexibilidad para el cambio de turno.

        • Beneficios sociales. Se extiende a toda la plantilla el Fondo de ayuda social, y se introducen mejoras en la ayuda para comida, seguro de vida, y seguro médico para empleados y familiares.

        • Marco de relaciones laborales. El carácter dinámico del Convenio y su desarrollo a lo largo del tiempo se garantiza con nuevos instrumentos a favor de las relaciones laborales, que facilitarán la interlocución entre las partes y la participación y concertación con los sindicatos. A este respecto, el convenio contará con hasta siete comisiones de trabajo especializadas en las diferentes áreas o temas afectados por el Convenio.

    El acuerdo supone también una apuesta por la igualdad, con mecanismos que garantizan la no discriminación, y pone el acento en la paridad entre hombres y mujeres en los puestos de trabajo. Una Comisión empresa-sindicatos velará por el respeto a estos principios.

    Para Antonio De la Fuente, director de Recursos Humanos de ONO, “el primer Convenio Colectivo de ONO es el fruto de un largo esfuerzo de negociación por todas las partes, y nos permite culminar el proceso de fusiones de los últimos años con un esquema común que beneficia por igual a todos los empleados. Además de garantizar mejoras en el poder adquisitivo, potencia aspectos clave de la vida laboral de todos los que trabajan en ONO, con una clara apuesta por la igualdad y la conciliación con la vida familiar. Es, en definitiva, el marco de estabilidad en las relaciones laborales que necesita la compañía para afrontar una nueva fase de crecimiento y competitividad”.

    Sobre ONO
    ONO es la compañía de comunicación y entretenimiento por banda ancha líder en España. Ofrece, de manera integrada, servicios de teléfono, televisión e Internet a sus clientes residenciales. En este segmento, cuenta con casi 3,9 millones de servicios contratados (RGUs) y más de seis millones de usuarios. Además, ONO también ofrece servicios de telecomunicaciones de valor añadido a pymes, grandes empresas e instituciones. ONO cuenta con la mayor red propia de fibra óptica de última generación disponible en España. ONO cerró el año 2008 con €1.603 millones de ingresos totales y €701 millones de beneficio operativo (EBITDA).

    Página web:
    www.ono.es

    El Colegio Oficial de Publicitarios Y RR.PP celebra su VIII Encuentro Formativo

    Dedicado a detectar y analizar la situación del sector en la Comunidad Valenciana

    Valencia, 15/12/2009
    El Colegio Oficial de Publicitarios y RR.PP de la Comunidad Valenciana celebrará, el miércoles día 16 de Diciembre, el VIII Encuentro Formativo anual de Colegiados, bajo el titulo: "El Pulso del Sector". En él, profesionales de primer nivel de la Comunidad Valenciana debatirán acerca del momento que está atravesando el sector. El evento constará fundamentalmente de dos mesas redondas, una de empresas y profesionales de diferentes áreas de la Comunicación, la Publicidad y las RR.PP, y otra de Medios de comunicación. Se celebrará en el Palacio de Colomina a las 16 horas.

    El objetivo que el Colegio Oficial de Publicitarios y Relaciones Públicas pretende alcanzar con este encuentro, consiste en realizar un análisis previo que permita definir las preocupaciones y movimientos sectoriales actuales, para así tener la posibilidad de plantear las soluciones necesarias que permitan avanzar sobre nuevas estrategias de comunicación y medios en las próximas Primeras Jornadas Sectoriales, que se organizarán con posterioridad a este Encuentro en los primeros meses de 2010.

    El Colegio Oficial de Publicitarios y Relaciones Públicas fue constituido en Junio de 2001 y tiene la intención de:

    - Crear una comunidad de profesionales implicados en el crecimiento, conocimiento, puesta en valor de la profesión y su mejora continua.
    - Promover una cultura empresarial, organizacional y de gestión de personas que integre la comunicación y su profesionalización como forma de mejora, diferenciación y competitividad.
    - Formar y actualizar a los profesionales colegiados.
    - Consolidar la imagen de la profesión ante sus públicos: empresas y   organizaciones, medios de comunicación, administraciones públicas, universidades y consumidores.

    Florida acerca la gestion de calidad a los centros de formación profesional

    Catarroja, 15/12/2009
    Florida Centre de Formació, a través de su departamento internacional participa en diversos proyectos promovidos por la Unión Europea, entre ellos, el  proyecto BEQUAL que está centrado en el objetivo prioritario para la Comunidad Europea de acercar la gestión de calidad de los centros de formación profesional a los criterios establecidos por el Marco de Garantía de la Calidad en la Formación Profesional Europea (CQAF).

    Este marco se estableció a partir del Consejo Europeo de Barcelona de 2002 y mediante la Declaración de Copenhague (Noviembre 2002).  A través de las bases establecidas en el CQAF; la Comunidad Europea, mediante el Programa de Aprendizaje Permanente, pretende conseguir que los sistemas europeos de educación y formación sean una referencia mundial en su gestión de la calidad a partir de 2010.

    El proyecto BEQUAL, en el que participa Florida junto con socios de Grecia, Rumania, Francia, Alemania y Suiza; promueve la creación de un  portal temático que ofrece distintas herramientas como son un cuestionario on-line para evaluar las estrategias de gestión de la calidad de los centros que lo realicen en base a los criterios marcados por el Marco de Garantía de la Calidad en la Formación Profesional Europea; se establecerá una red de intercambio de Buenas Prácticas con el fin de adaptar formas de gestión de otros centros para mejorar los puntos débiles o promover fortalezas con un banco de recursos donde se encontrarán Buenas Prácticas de gestión de la calidad realizadas en otros centros.

    En definitiva se trata de un portal de ejemplos de gestión de aspectos particulares de la calidad que podrá ser consultado por otros centros, responsables políticos, investigadores... con el fin de promover aquellas formas de gestión que mejor se adapten a los criterios establecidos por la Comunidad Europea. Pero también habrá un espacio donde se concentren todas las informaciones relacionadas con la gestión de la calidad en los centros de formación profesional a nivel europeo y que sirva de referencia en el trabajo realizado en este campo.

    La Cámara de Comercio de Valencia otorga las medallas corporativas

    José Martorell Damià, Fernando Mª Zárraga, José Luis Tormo, Vicente Martínez, José Vicente Navarro, Juan José Molina, Manolo Boix y Amparo López son los premiados 



    Valencia, 15/12/2009
    El Comité Ejecutivo de Cámara Valencia, presidido por Arturo Virosque, decidió ayer, entre otros asuntos, conceder la medalla de oro de la corporación al Secretario Adjunto de Cámara Valencia, José Martorell Damià, por sus 40 años de servicio, así como la medalla de plata al Director Gerente, Fernando Mª Zárraga Quintana, por sus 25 años en la Corporación. Ambos reconocimientos se conceden en atención a los méritos que reúnen ambas personas, así  como a su trayectoria personal y profesional, desempeñando distintos cargos de responsabilidad en la Cámara.

    Asimismo, en reconocimiento a sus 40 años o más de servicio, el Comité acordó conceder una placa distintiva a los trabajadores José Martorell, José Luis Tormo, Vicente Martínez, José Vicente Navarro, Juan José Molina, Manolo Boix y Amparo López. Por otra parte, el Comité ha aprobado no incrementar las tarifas de productos y servicios de Cámara para 2010.

    Por último, los ocho Ayuntamientos donde la Cámara tiene ubicadas Antenas Camerales han dado el visto bueno a la firma de los convenios que prolongan la implantación de las Antenas en los municipios de Carcaixent, Ontinyent, Paterna, Sueca, Tavernes de la Valldigna, Torrent, Utiel y Xàtiva. Finalizado el período de vigencia del programa europeo que cofinanciaba  estas Antenas, a partir de este momento las Antenas serán soportadas según un nuevo esquema de financiación de forma paritaria entre ambas instituciones.

    Francisco Puchol: ”El Club de Encuentro Manuel Broseta ha de mantener su independencia política como valor fundamental”

    Es candidato a la reelección como Presidente del Club

    Valencia, 15/12/2009
    El abogado Francisco Puchol-Quixal y de Antón es el actual Presidente del Club de Encuentro Manuel Broseta. Hoy finaliza el plazo de presentación de candidaturas para las elecciones del próximo jueves y Francisco Puchol presenta su candidatura a la reelección con la intención de “mantener vivo el espíritu fundacional de este Club fomentar la participación activa en la vida pública de los miembros y simpatizantes desde su propia ideología política, con profundo respeto a las personas, mediante el diálogo, contraste de opiniones e intercambio de ideas”.  El Club de Encuentro Manuel Broseta acaba de cumplir 25 años “con la satisfacción de reunir a trescientos socios que están de acuerdo con el espíritu que nos reunió a los ocho fundadores, lo que nos ha permitido acoger a destacados representantes de la vida política, periodística, empresarial, universitaria y profesional de la Comunidad Valenciana”. Lo que duele, sin embargo, es que el deseado encuentro que acompaña el nombre de Manuel Broseta “se ha logrado perfectamente dentro del Club, pero no se ha trasladado a la sociedad valenciana. Hoy en día, resulta casi más difícil que hace 25 años juntar a adversarios políticos en una conferencia que da el miembro de un partido. Algo que sí que se consigue cuando invitamos a una persona que no tiene un perfil marcadamente partidista”.

    El resto de futuro, precisamente, es el de abrirse más: “La tan aclamada sociedad civil ha de participar más en el Club. Seguiremos invitando a políticos, por supuesto, pero también a personas que ejerzan un claro liderazgo en sus respectivas áreas de actuación. Y lo queremos hacer así porque esta crisis que arrastramos ha evidenciado que no tiene un único carácter económico sino que ha estado propiciada por una clara crisis social, moral y de falta de valores”.

    Y otro factor clave, por cierto, es el económico: “El Club –afirma con rotundidad Francisco Puchol- ha de cambiar a abrirse a nuevas fórmulas de financiación, como podrían ser los patrocinios. Hasta ahora hemos funcionado muy bien sólo con las cuotas de nuestros socios, pero creo que uno de los próximos debates en el seno del Club ha de ser el reencontrar nuevas fórmulas de ingresos para seguir avanzando en el objetivo de ser cada vez más importantes en nuestro papel de propiciar el encuentro entre los distintos sectores sociales y económicos que conforman la sociedad valenciana”.

    Durante este año 2.009, han pasado por el Club, Rosa Díez, de UPyD; Yolanda parrado, impulsora de la Diplomacia Pública en el Mediterráneo; Sonia Castedo, alcaldesa de Alicante; el Maestro Zubin Mehta; Javier Rojo, Presidente del Senado; Salvador Alemany, empresario; Manuel Casanova, Copa del América; José Viñals, economista: Antonio Vergara, crítico gastronómico; Artur Mas, líder de CiU; Enrique García Asensio, director e orquesta, y Jorge Alarte, líder del PSPV.